ਆਈਏਐਮ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਬ੍ਰਾਇਨ ਬ੍ਰਾਇਟਨ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨਾਂ ਨੇ ਆਪਣੀ ਲਾਭਕਾਰੀ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਵੇਤਨ ਘਟਾ ਕੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ਮੈਕਸੀਕੋ ਵੱਲ ਸੌਂਪੀਆਂ ਹਨ। ਉਹ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਵ੍ਹਿਰਲਪੂਲ ਵਰਗੀਆਂ ਵੱਡੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਅਜੇ ਵੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਬਾਹਰ ਭੇਜ ਰਹੀਆਂ ਹਨ ਜਿਸ ਨਾਲ ਉੱਤਰੀ ਅਮਰੀਕਾ ਦੇ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਤੇ ਕਮਿਊਨਿਟੀਆਂ ਨੂੰ ਵੱਡਾ ਝਟਕਾ ਲੱਗਦਾ ਹੈ। ਟਰੈਡ ਅੱਗreements ਨੂੰ ਕੰਮਦਾਰਾਂ ਦੇ ਹੱਕਾਂ ਦੀ ਰੱਖਿਆ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਨਾ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਦਬਾਉਣ ਲਈ ਰਸਤਾ ਬਣਾਉਣਾ।
ਯੂਨੀਅਨ ਮੰਨਦਾ ਹੈ ਕਿ ਚੇਹਿਰਾ ਬਦਲ ਕੇ ਸਮਝੌਤੇ ਨੂੰ ਜਾਰੀ ਰੱਖਣਾ ਠੀਕ ਨਹੀਂ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਮਜ਼ਦੂਰ ਕਾਨੂੰਨ, ਕਠੋਰ ਨਿਰੀક્ષણ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਅਤੇ ਬਿਹਤਰ ਅਤੇ ਇਮਾਨਦਾਰ ਨੀਤੀਵਾਂ ਨਾਲ ਸੰਸ਼ੋਧਿਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਰਿਵਿਊ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਵਰਤ ਕੇ ਤਾਂਕਿ ਕਾਰਪੋਰੇਟਸ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਭੇਜਣ ਤੋਂ ਰੋਕਿਆ ਜਾਵੇ ਤੇ ਉੱਤਰ ਅਮਰੀਕਾ ਚ ਨੌਕਰੀਆਂ ਤੇ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਹੋਵੇ।
ਆਈਏਐਮ ਯੂਨੀਅਨ ਬਲ ਦੇਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਸਮਝੌਤਾ ਕੰਮਕਾਜੀਆਂ ਲਈ ਮੌਕੇ ਬਣਾਏ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਕਮਾਈ ਵਧਾਏ ਤੇ ਉੱਤਰ ਅਮਰੀਕਾ ਦਾ ਉਦਯੋਗ ਖੜਾ ਕਰੇ। ਮਜ਼ਦੂਰ ਪਰਿਵਾਰ ਹਰ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਤੇ ਸਵਾਲਯੋਗ ਕੰਮ ਦੇ ਹੱਕਦਾਰ ਹਨ ਜੋ ਉਹ ਲੰਮੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਮੰਗਦੇ ਆ ਰਹੇ ਹਨ। ਸਰਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਹੁਣ ਪੂਰੇ ਇਮਾਨਦਾਰੀ ਨਾਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਮੰਗਾਂ ਮਾਣਨੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ।
